Jobbcoach till Jobbtorg Stockholm

Om tjänsten

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Stockholm blomstrar som landets främsta tillväxtregion. Vi arbetar för en arbetsmarknad där alla kan hitta sin plats – där arbetsgivare hittar rätt kompetens och där människor får en möjlighet att komma in eller återvända till arbetslivet. Vi stödjer stockholmarnas resa mot arbete eller studier genom arbetsmarknadsinsatser och vuxenutbildningen.

Det här är Jobbtorg Stockholm

Jobbtorg Stockholm är en avdelning inom arbetsmarknadsförvaltningen i Stockholms stad som arbetar med arbetsmarknadsinsatser.Vi ger stöd till unga och vuxna som står utanför arbetsmarknaden – genom samtal, coachning, samverkan och utbildningsvägar. Hos oss arbetar cirka 500 medarbetare på 24 enheter över hela staden.

Vi som arbetar inom Jobbtorg Stockholm:

• Arbetar mot mål och ändrar inriktning när förutsättningar förändras
• Ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet
• Delar med sig av kunskap och samverkar med kollegor

Som medarbetare innebär det att uppvisa ett högt självledarskap och som chef innebär det att uppvisa ett tillitsbaserat ledarskap. Läs mer om vad detta betyder längst ned i annonsen.

Film

Se filmen om hur vi gör skillnad för stockholmarna. Filmen är 2 minuter.

Filmen om Jobbtorg Stockholm

Välkommen till enheten Jobbtorg Vuxna Sydväst – en del av Jobbtorg Stockholm

Hos oss arbetar du tillsammans med kollegor som stödjer vuxna stockholmare på vägen mot arbete eller studier. I rollen som romsk brobyggare och jobbcoach bidrar du med din kunskap om romsk kultur och romers livsvillkor i samarbetet med kollegorna.

Vårt uppdrag

Vi stödjer vuxna stockholmare som står utanför arbetsmarknaden att närma sig arbete eller studier. Genom brobyggarverksamheten når och stödjer vi vuxna romer som behöver vägledning och bidrar till ökad delaktighet och romsk inkludering.

Här finns vi

Du utgår från Jobbtorg Vuxna Sydväst i Skärholmens centrum, men kommer att resa och arbeta inom hela Stockholms stad.

En dag hos oss

En dag kan börja med att du söker upp en person som behöver stöd och tillsammans pratar om möjliga vägar till arbete eller studier. Senare kan du stödja en person i en myndighetskontakt och tillsammans med kollegor planera en gruppaktivitet eller diskutera hur ni kan nå fler som behöver stöd.

Vi erbjuder

• En trygg anställning inom Stockholms stad
• Friskvårdsbidrag på 3 000 kronor/år
• Kollegialt lärande och goda utvecklingsmöjligheter

Din roll

Som romsk brobyggare och jobbcoach kombinerar du uppsökande arbete, samhällsvägledning och individuell coachning för vuxna romer som står utanför arbetsmarknaden. Du bygger förtroendefulla relationer och identifierar tillsammans med deltagaren resurser, mål och nästa steg mot arbete, studier, praktik eller andra arbetsmarknadsinsatser.

Du ger information om samhällets stöd och verksamheter, stödjer deltagaren i kontakter med myndigheter och samverkar med kollegor och andra aktörer kring individuella lösningar. Du medverkar också i informationsinsatser och gruppaktiviteter, delar kunskap om romsk kultur, inkludering och bemötande samt bidrar till att utveckla arbetssätt som gör att vi når och stödjer målgruppen.

Din kompetens och erfarenhet

•    Gymnasieutbildning eller motsvarande kompetens som arbetsgivaren bedömer som likvärdig 

•    Goda kunskaper i svenska i tal och skrift

•    God kunskap om romsk kultur och romers livsvillkor

•    Digital kompetens och vana att använda digitala verktyg i arbetet

Det är meriterande om du har:

•    Förmåga att tala eller förstå romani chib eller romanes

•    Erfarenhet av arbete med romska målgrupper eller romsk inkludering

•    Erfarenhet av coachning, vägledning eller arbetsmarknadsinsatser för vuxna som står utanför arbetsmarknaden

•    Erfarenhet av arbete inom kommun, myndighet eller annan offentlig verksamhet samt kunskap om arbetsmarknaden och vägar till arbete och studier

•    Kunskap om nationella minoriteters rättigheter och minoritetslagstiftningen 

•    Relevant eftergymnasial utbildning

För denna tjänst lägger vi särskild vikt vid följande kompetenser:

• Mål- och resultatorienterad
• Samarbetsförmåga
• Helhetssyn
• Professionell
• Självgående
• Relationsskapande

Medarbetare på Jobbtorg Stockholm förväntas uppvisa ett högt självledarskap:

• Självledarskap innebär att proaktivt ta ansvar för sitt arbete och utvecklingen av sitt medarbetarskap. Att arbeta mot gemensamma mål, se till helheten och samarbeta med andra för att hitta lösningar och agera utifrån stockholmaren i fokus. 

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Om du går vidare i rekryteringsprocessen kommer du få lämna relevanta betyg och intyg samt, om aktuellt, ett registerutdrag från Polisen. Ladda inte upp detta i samband med att du ansöker.

På arbetsmarknadsförvaltningen tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning samt andra kollektivavtalsbärande principer enligt kollektivavtalet Huvudöverenskommelse (HÖK). Du kan läsa mer om vilka villkor detta innebär på SKR:s hemsida, skr.se.

På arbetsmarknadsförvaltningen så arbetar vi för att det ska vara lätt att utvecklas genom att byta enhet och arbetsplats. Det innebär att din anställning är i hela förvaltningen och att du kan komma att få nya uppdrag inom andra verksamheter där din kompetens behövs bäst.